[이러닝](바우처)계층적 리더십(중간관리자 편)
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수료기준
진도80%이상
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학습기간
※ 학습기간 30일 + 무료 추가학습기간 1년 제공
  • 강의금액 :

    120,000원

  • 총 결제금액 |

    120,000원

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강의목표

- 중간관리자로서의 커넥팅 리더십 스킬을 배울 수 있다.
- 중간관리자로서 부하직원을 이해하고, 상급자와 원활하게 소통하는 법을 배울 수 있다.

강의내용

본 과정에서는 MZ세대인 부하와 베이비붐세대인 상사를 연결하는 중간관리자로서의 커넥팅 리더십을 배울 수 있으며 실제 업무에서 발생하는 고민을 전문가와 함께 해결하며 흥미로운 학습 진행이 가능합니다.

학습대상

- 다양한 직종의 중간관리자
- 목표달성을 위한 커뮤니케이션 방법을 학습하고자 하는 임직원
- 리더십과 팔로워십 유형에 대하여 관심있는 근로자

추가정보

<학력 및 전공>

고려대학교 경영학 학사 졸업

<경력>

現) ㈜워크샵코리아 대표 및 전임강사

前) 에듀콤 교육연구소

前) ㈜제이엔씨기획 대표

前) LG전자 해외영업팀, LG디스플레이 영업기획그룹

前) 롯데건설 마케팅팀

前) RDA(농촌진흥청) 연구원

수료기준

※ 환산점수 총점이 총점 0점 이상시 수료
※ 진도 80% 이상 진행 필수
항목 진도율
수료기준 80% 필수
평가비율 0%

학습목차

(바우처)계층적 리더십(중간관리자 편)
1. 조직의 키 플레이어, 커넥팅 리더십이란 무엇인가20 분
2. 커넥팅 리더십의 핵심 : 어떻게 소통할 것인가20 분
3. 목표달성을 위한 제3의 커뮤니케이션 :어떻게 풀어갈 것인가20 분
4. 하나의 조직, 서로 다른 우리 : 어떻게 이해할 것인가20 분
5. 끊임없는 변화와 복잡성에 대응하기, 어떻게 해결할 것인가20 분
6. 이제는 영향력으로 승부한다 : 어떻게 움직일 것인가20 분
7. 탁월한 성과를 위한 인재200%활용법 : 어떻게 달성할 것인가20 분
8. 또다른 리더를 키워내는 리더십 : 어떻게 성장시킬 것인가20 분
9. 원칙불변, 리더십 기본 다지기 : 리더십은 어떻게 키울 수 있는가20 분
10. 함께 세워가는 리더십 : 어떻게 따를 것인가?

20 분
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